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Cómo demostrar la contribución de su empresa al ODS 5: Igualdad de género

Los datos de la cadena de suministro pueden mostrar cómo su empresa impulsa la igualdad de género, incluida la información sobre las mujeres en roles de liderazgo, las brechas salariales de género y las diferencias en las situaciones laborales de hombres y mujeres.

Muchas empresas quieren demostrar su compromiso con la sostenibilidad social y ambiental a través del apoyo a los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas. Pero mostrar progreso hacia estos objetivos globales puede ser complicado.

Cada ODS tiene varias metas más pequeñas, para dividir el objetivo más amplio en actividades más específicas. Para el ODS 5 – Igualdad de género – hay nueve metas. Las empresas pueden utilizar los datos de género (datos separados por hombres y mujeres) de sus operaciones y cadena de suministro para demostrar compromiso, esfuerzo y mejora frente a muchos de ellos.

Esta idea surgió de nuestro último evento de la Comunidad Sedex sobre igualdad de género. Obtenga más información sobre nuestra comunidad aquí.

El poder de los datos para impulsar la igualdad de género

Los datos correctos, separados por género, permiten a su empresa identificar y abordar los problemas que afectan a las mujeres.

  • Establecer y medir el progreso en relación con los objetivos de igualdad de género
  • Identificar los roles que desempeñan las mujeres y comprender las diferencias entre las experiencias de los trabajadores masculinos y femeninos
  • Analizar las causas fundamentales de los problemas en el lugar de trabajo, si tienen un mayor impacto en las mujeres y si están influenciados por la discriminación de género
  • Tome decisiones informadas para gestionar activamente los problemas y comprenda si las acciones tomadas están teniendo un impacto positivo.

El primer paso es recopilar datos de género en sus propias operaciones y cadena de suministro. El cuestionario de autoevaluación de Sedex captura información de los sitios de trabajo, mientras que nuestro panel de control de informes de datos de género reúne métricas clave para mostrar la composición de género de su cadena de suministro.

Haga clic en un objetivo para saber qué datos ayudan a su empresa a mostrar cómo impulsan la igualdad de género en la cadena de suministro.

Cómo puede ayudar Sedex

Nuestras herramientas y servicios basados en datos permiten a su empresa capturar y almacenar datos esenciales desglosados por género, para analizar e informar sobre la situación laboral de las mujeres en toda su cadena de suministro.

Póngase en contacto con nosotros para obtener más información sobre nuestra plataforma, las herramientas de recopilación y evaluación de datos en el lugar de trabajo y nuestro panel de control del Informe de datos de género.

[1] Fuente: British Medical Journal, 2021

[1] Ver Promundo, p.9 (Acción 6)