Stakeholder erwarten Beweise, keine Versprechen. Soziale Prüfungen zeigen, wie ein Unternehmen Menschen behandelt, Risiken verwaltet und Nachhaltigkeitsziele erreicht. Sie können herausfinden, was wirklich in Ihren eigenen Abläufen und an Lieferkettenstandorten passiert, und so glaubwürdige Belege für verantwortungsvolle Geschäftspraktiken liefern.
Was ist also eine Sozialprüfung? Wenn Unternehmen verstehen, wie Sozialaudits funktionieren und was sie aufdecken, können sie gezielte Maßnahmen ergreifen, um die Arbeitsbedingungen zu verbessern und die Einhaltung von Vorschriften in globalen Lieferketten zu stärken.
Was bewerten Sozialprüfungen und warum sind sie wichtig?
Soziale Audits, auch Social Compliance Audits genannt, sind eine Bewertung der sozialen und ethischen Praktiken und der Leistung eines Arbeitsplatzes. Dazu gehören Bereiche wie Beschäftigungspraktiken, Arbeitsbedingungen und die Auswirkungen eines Unternehmens auf die Gemeinden, in denen es tätig ist.
Dazu gehört die Bewertung, wie gut ein Unternehmen oder eine einzelne Einrichtung ethische Standards einhält – wie sie in folgenden Dokumenten beschrieben sind:
- Relevante Arbeits- und Ethikgesetze
- Einschlägige internationale Standards und Best Practices, wie z. B. die der Internationalen Arbeitsorganisation
- Die eigenen Nachhaltigkeitsziele eines Unternehmens
Ziel von Sozialaudits ist es, Widersprüche zwischen diesen Standards und den tatsächlichen Praktiken eines Unternehmens zu identifizieren.
Unternehmen nutzen Sozialaudits, um sowohl ihre Geschäftstätigkeit als auch ihre Lieferketten zu betrachten. Sie nutzen Sozialaudits, um die sozialen Risiken und Bedingungen in ihren Lieferketten zu verstehen, zu verwalten, zu verfolgen und ihren Stakeholdern darüber Bericht zu erstatten. Dies ist eine immer wichtigere Anforderung in vielen Gesetzen, die ESG-Forderungen der Anleger und die Forderung nach verantwortungsvollerem Wirtschaften.
Soziale Prüfungen sind auch eine Möglichkeit, selbstberichtete Informationen und Desktop- (oder Remote-) Nachhaltigkeitsrisikobewertungen zu validieren, damit Unternehmen Maßnahmen ergreifen können, um Verbesserungen vorzunehmen und tatsächliche Probleme oder negative Auswirkungen anzugehen.
Wie werden soziale Prüfungen durchgeführt?
Bei Sozialaudits werden die Richtlinien, Prozesse, Praktiken und Bedingungen eines Unternehmens oder Arbeitsplatzes von geschulten Auditoren überprüft. Im Idealfall kommen diese Auditoren von einer unabhängigen Bewertungsgesellschaft.
Der Prozess umfasst in der Regel das Sammeln von Informationen aus verschiedenen Quellen, einschließlich eigener Beobachtungen, des Feedbacks der Mitarbeiter und der Geschäftsdokumente, um die Einhaltung der relevanten Gesetze und Vorschriften durch ein Unternehmen zu überprüfen.
Bei den besten Sozialaudits besucht ein Prüfer einen Betriebsstandort (z. B. eine Fabrik, ein Lager oder einen Bauernhof) persönlich, um direkt zu beobachten, wie der Standort funktioniert, welche Menschen dort arbeiten und wie der Standort die Sozialstandards handhabt.
Die glaubwürdigsten Audits verwenden etablierte, sorgfältig entwickelte Methoden – wie z. B. das SMETA-Audit von Sedex, das sich an dem Basiskodex für Arbeitspraktiken der Ethical Trading Initiative und anderen internationalen Standards orientiert.
Zu den Bereichen, die ein Sozialaudit in der Regel untersucht, gehören:
- Einhaltung geltender Gesetze, wie z. B. Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften.
- Beschäftigungspraktiken und -bedingungen.
- Wer die Arbeitnehmer sind und ob schutzbedürftigere Arbeitnehmer (wie Frauen oder Wanderarbeitnehmer) vor Diskriminierung geschützt sind.
- Prozesse zur Verhinderung von Bestechung und Korruption.
- Dokumentations- und Managementsysteme zur Einhaltung der Gesetze und ethischen Standards.
Die vier wichtigsten Vorteile sozialer Prüfungen
1. Erhöhen Sie die Transparenz der Lieferkette
Unternehmen erhalten durch standortspezifische Sozialaudits wie SMETA tiefere Einblicke in Bedingungen, Menschen, Praktiken und Prozesse.
Validieren Sie selbst gemeldete Informationen von Lieferanten und Arbeitsplätzen mit einer persönlichen Bewertung, sehen Sie, wie eine Einrichtung ihre Ethik- und Arbeitsrichtlinien umsetzt, und sammeln Sie wertvolle Daten für die Überwachung und Berichterstattung.
2. Fördern Sie ethische Praktiken und verbessern Sie die ESG-Leistung
Sozialaudits ermöglichen es Unternehmen, soziale Risiken und tatsächliche Probleme in ihren eigenen Betrieben und an Arbeitsplätzen in der Lieferkette genauer zu identifizieren.
Konzentrieren Sie Ihre Ressourcen auf gezielte Maßnahmen zur Verbesserung des Risikomanagements und zur Behebung von Problemen, die bei einem Audit festgestellt wurden. Einige Rahmenwerke für Sozialaudits beinhalten auch Folgebewertungen, um diese Lösung zu überprüfen und Verbesserungen im Laufe der Zeit zu verfolgen, insbesondere wenn die Ergebnisse von Sozialaudits in eine Nachhaltigkeitsdatenplattform integriert werden.
Dies fördert nicht nur ethische Praktiken, sondern bietet auch eine wertvolle Datenquelle für ein Unternehmen, um seinen Fortschritt und sein Engagement für soziale Verantwortung zu demonstrieren. Zum Beispiel zeigen unsere Daten, dass Sedex-Kunden im Jahr 2023 gemeinsam über 185.000 Probleme durch SMETA-Audits gelöst haben!
3. Erfüllen Sie die gesetzlichen Anforderungen
Sozialaudits helfen Unternehmen, eine wirksame Sorgfaltspflicht in der Lieferkette durchzuführen, um relevante Gesetze wie die Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD) und den kanadischen Modern Slavery Act einzuhalten.
Die Durchführung von Nachhaltigkeitsbewertungen der Lieferkette, einschließlich Sozialaudits, und der Nachweis dieser Aktivitäten helfen einem Unternehmen, sich vor Strafen nach den Nachhaltigkeitsgesetzen des Unternehmens zu schützen. Die Daten aus diesen Aktivitäten tragen auch dazu bei, Greenwashing-Bedenken zu bekämpfen, indem sie Beweise liefern, um die Nachhaltigkeitsansprüche eines Unternehmens zu untermauern.
4. Verbessern Sie den Ruf des Unternehmens
Das Management von ESG- und Nachhaltigkeitsaspekten in der Lieferkette stärkt den Ruf eines Unternehmens bei Kunden und anderen Stakeholdern.
Die Verbraucher erwarten zunehmend, dass Unternehmen ihnen helfen, nachhaltigere Entscheidungen zu treffen, und die Finanzanalyse zeigt, dass ESG-Faktoren die Anlagerenditen im Laufe der Zeit stützen können1. In der Zwischenzeit können Unternehmen, die es versäumen, auf wichtige Nachhaltigkeitsaspekte zu reagieren, ihren Ruf schädigen, selbst wenn es um Probleme geht, die tief in ihren Lieferketten liegen.
Mit Social Audits können Unternehmen zeigen, dass sie proaktiv die sozialen und ethischen Probleme angehen, die sich auf ihr Geschäft auswirken könnten.
Wie man soziale Prüfungen in der Lieferketten-Due-Diligence einsetzt
Sozialaudits sind ein äußerst wertvolles Instrument, das in umfassenderen Nachhaltigkeitsprogrammen eingesetzt werden kann – wie z. B. der Sorgfaltspflicht in der Lieferkette, Initiativen zur sozialen Verantwortung von Unternehmen und verantwortungsvollen Beschaffungsstrategien.
Da es sich bei Audits um eine feste Bewertung handelt, die zu einem bestimmten Zeitpunkt durchgeführt wird, ermöglichen sie es einem Unternehmen, sowohl erste Verbesserungen bei den identifizierten Problemen vorzunehmen als auch Entscheidungen über andere Aktivitäten zu treffen.
So kann ein Unternehmen beispielsweise im Rahmen von Programmen zur Erfüllung der Sorgfaltspflicht in der Lieferkette die Ergebnisse eines Sozialaudits nutzen, um eine gezieltere, eingehendere Folgenabschätzung zu einem bestimmten Problembereich wie fairen Löhnen durchzuführen.
Soziale Risiken mit SMETA-Audits managen
Das SMETA-Sozialaudit von Sedex ermöglicht es Unternehmen, die Leistung anhand vereinbarter Standards (einschließlich lokaler Gesetze) in Bezug auf Arbeit, Gesundheit und Sicherheit, Geschäftsethik und Umweltleistung auf Arbeitsplatzebene zu verstehen.
SMETA ist so konzipiert, dass es in allen Unternehmen funktioniert, unabhängig von Land, Größe oder Branche. Das bedeutet, dass SMETA-Auditberichte einen vergleichbaren Datensatz über Geschäfts- und Lieferkettenstandorte weltweit hinweg erstellen, wobei die datengesteuerte Sedex-Plattform es Unternehmen ermöglicht, wichtige Erkenntnisse zu gewinnen und Prioritäten zu setzen, wo sie bei sozialen Nachhaltigkeitsrisiken tätig werden. Unsere Kunden sparen auch Zeit durch die optimierten Berichtsfunktionen unserer Plattform, einschließlich der Möglichkeit, Supply-Chain-Unternehmen ein SMETA-Audit mit mehreren Kunden zu teilen.
Sozialaudits sind ein mächtiges Instrument, um den langfristigen Erfolg einer Organisation zu sichern. Durch das Engagement für ethische Praktiken und Fortschritte bei diesen können Unternehmen die ESG-Anforderungen ihrer Stakeholder an die Lieferkette erfüllen, um ihren langfristigen, nachhaltigen Erfolg zu unterstützen.
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